Então, fique a vontade. A primeira regra é: Não almeje crescer na empresa fazendo o mal para os outros. Exemplo: O vendedor que querendo o lugar do supervisor passa a inventar fofocas, criar discórdias e contendas sempre com o intuito de denegrir a imagem do supervisor. Cada um fica bom naquilo que mais faz. Quem fala mal do supervisor para o gerente, vai falar mal do gerente para o diretor e do diretor para o dono da empresa. Sendo assim será sempre uma pessoa que não merece a nossa confiança.
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